为做好春节期间全县社会稳定工作，进一步维护农民工合法权益，县劳动监察大队多措并举，加大执法检查力度，切实做好全县农民工劳动权益保障工作。
一是深入宣传，做好源头预防工作。加强对企业劳动保障法律法规政策的宣传，同时，通过电视、报纸、网络、宣传单等多种形式，广泛宣传解决拖欠农民工工资问题的重要意义，使用人单位和劳动者知法守法，从源头上规范劳动关系。
二是认真做好举报、投诉接待办理工作。设立了举报投诉电话并畅通举报投诉渠道，坚持落实值班制度，保证投诉举报电话随时有人接听，发现问题及时处理，使农民工的合法诉求得到及时妥善处置。
三是充分发挥县、乡镇、社区三级劳动保障监察“网格”优势。对使用农民工较多的建筑、交通、加工、餐饮等行业进行重点检查，特别是私营企业以及个体加工点，加大排查力度，对存在拖欠工资现象的企业，及时下达了《劳动监察整改指令书》，责令其限期改正，保证农民工得到工资返乡过节。
目前，县劳动监察大队共处理农民工投诉、举报案件35件，检查农民工用人单位332户，涉及农民工1.67万余人，追回农民工工资90余万元。