为进一步做好新时期离退休干部服务管理工作，充分发挥社区资源专业化、人性化的突出优势，8月14日，延庆区委老干部局组织召开利用社区资源做好离退休干部服务工作协调推进会，区委老干部局局长、组织部副部长郑玉伶，百泉街道党工委副书记蒋忠，儒林街道副主任要晋峰，香水园街道工委副书记张振辉，三个街道的离退休干部工作科室负责人以及区委老干部局各科室负责人参加了会议，区委老干部局副调研员赵凤云主持会议。
会上，区委老干部局副局长韩金萍、张书菊分别结合《〈北京市离退休干部工作领导责任制〉检查考核工作方案》和《北京市老干部局关于开展利用社区资源做好离退休干部服务工作专项调研的通知》安排部署了责任制考核、离退休干部工作宣传片拍摄和专项调研等工作。为进一步利用社区资源推进街道离退休干部党建、老党员先锋队作用发挥、“五老”宣讲团关心教育未成年人、老年大学三级办学等工作提出指导意见。三个街道主管领导对此次工作协调推进会涉及的各项工作高度重视，表示离退休干部工作是街道社区党建和综合治理工作的重要组成部分，利用社区资源做好离退休干部服务工作是新形势下做好离退休干部工作的必然要求，下一步各街道也将结合“街乡吹哨、部门报到”的具体要求，积极依托社区资源不断丰富离退休干部的理论学习和文体活动载体，从而提升服务离退休干部工作的整体水平。
郑玉伶代表区委老干部局对三个街道努力开展利用社区资源服务离退休干部工作表达了感谢和肯定，表示街道社区是老干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用的主要阵地，是新时期离退休干部工作不断创新发展的重要载体，因此需要不断增强和优化离退休干部在社区学习、活动、服务、发挥作用的平台。
结合“街乡吹哨、部门报到”和市老干部局责任制考核等工作要求，下一步区委老干部局将继续推进利用社区资源服务离退休干部工作的深入开展，以理论学习和文体活动引领带动离退休干部发挥正能量，不断促进并提升街道社区离退休干部服务工作。
